Ako sa určila suma minimálnej mzdy na rok 2024 Podľa zákona č. 663/2007 Z. z. o minimálnej mzde v znení…
Nárok na dovolenku v Zákonníku práce Každý zamestnanec, ktorý v danom kalendárnom roku odpracoval aspoň 60 pracovných dní pre jedného…
Základnou podmienkou je dôvod ukončenie pracovného pomeru výpoveďou zo strany zamestnávateľa alebo dohodou v prípadoch, ktoré špecifikuje Zákonník práce. Doba trvania…
Najprv sa pozrieme na náhrady pri služobných cestách po Slovenskej republike. Cestovné náhrady a stravné pri tuzemských pracovných cestách Stravné…
Zákonné zrážky zo mzdy Zrážky zo mzdy sú upravené v Zákonníku práce a v Exekučnom poriadku. Skupiny zrážok zo mzdy a ich poradie…
Kedy má zamestnanec nárok na príspevok na rekreáciu Na to, aby bol zamestnávateľ povinný príspevok na rekreáciu poskytnúť a zamestnanec…
Obdobie, na ktoré sa zavádza výnimka z platenia sociálnych odvodov Novela zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v…
Sumy stravného platné od 1. júna 2023 Sumy stravného platné od 1. júna 2023 pre časové pásma sú: 7,30 eura…
Druhy dovoleniek, na ktoré môže mať zamestnanec nárok Na úvod je vhodné uviesť, že nárok na dovolenku majú len zamestnanci…
Hrubá mzda, je mzda, ktorú máte uvedenú v pracovnej zmluve. Avšak zamestnávateľ za vás zaplatí o mnoho viac, a to kvôli sociálnemu…
Užíváme cookies, abychom vám zajistili co možná nejjednodušší použití našich webových stránek. Pokud budete nadále prohlížet naše stránky předpokládáme, že s použitím cookies souhlasíte.
Cookie policy